日常工作过程中如何作到防止安全事故发生?

发布网友 发布时间：2022-04-20 01:56

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热心网友 时间：2022-06-04 01:17

1、提升职工安全意识，单位要通过各种形式的会议对职工进行安全教育，让生命教育、安全意识进入到每个人员的脑中，自觉做到尊重自己和他人的生命权利，提升自觉注意安全的意识。

2、培训安全技能，对于灭火、防溺水、防雷电、急救等各项安全技能要培训，针对全体老师和工作人员以及学生和家长都要进行，培训技能包括防火、防溺水、防震、防雷电等紧急避险知识技能和心肺复苏等急救知识。

3、建立安全检查机制。根据墨菲定律，任何事故的出现都不会凭空而来，也不会无中生有。总有一些事故的前兆，所以要经常检查，发现矛头，一定要及时制止在萌芽状态，不可掉以轻心。

法律依据：

《中华人民共和国安全生产法》

第四十五条　

“生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。”

第五十条　

”从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。“

第五十一条　

“从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。”

扩展资料：

安全事故的等级划分

《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条，根据生产安全事故（以下简称事故）造成的人员伤亡或者直接经济损失，

事故一般分为以下等级

（一）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤，或者1亿元以上直接经济损失的事故；

（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；

（三）较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；

（四）一般事故，是指造成3人以下死亡，或10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故

参考资料：

安全生产法——中国应急管理部

热心网友 时间：2022-06-04 02:52

日常工作过程中防止安全事故发生应该：

1、学习安全交易的知识，树立安全意识，建立安全工作的思想；

2、认真学习安全培训工作，要“以人为本”抓好安全培训，广泛开展安全生产宣传教育活动。

3、领导要做到：抓安全要有决心、抓质量要有恒心、抓三违要有狠心、抓帮教要有耐心。

4、员工要做到违章的话不能听、冒险的活不能干、带血的钱不能拿、违纪的事不能办。

5、要真正做到安全工作有计划、有执行、有检查、有落实，需要各职能部门充分发挥各自职能作用，明确职责，合理分工，统筹兼顾，协调配合，认真抓好落实。

相关法律规定：

《中华人民共和国安全生产法》第四十五条：

“生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。”

《中华人民共和国安全生产法》第五十条：

”从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。“

热心网友 时间：2022-06-04 04:43

付费内容限时免费查看回答您好，您的问题我已经看到了，正在整理答案，请稍等一会儿哦~

亲，早上好，非常高兴为您提供服务，认真贯彻“安全第一，预防为主”的生产方针，保障员工在工作中的生命安全和身体健康以及公司财产安全。努力改善劳动条件克服不安全因素，防止事故发生，使劳动生产在保证人员安全健康和财产安全的前提下顺利进行。

日常安全基本注意事项：

1、工作时请穿好工作服、佩戴好厂牌，不得穿凉鞋、拖鞋、高跟鞋、背心、裙子和露膝盖的裤子进入车间，打线班若是长发要戴帽子或发网。

2、严禁在车间内嬉戏、打闹，严禁在车间穿梭。

3、认真佩带和正确使用劳动保护用品。

4、必须严格遵守危险性作业的安全要求。

5、严禁在车间吸烟、动火。

6、严禁在上岗前和工作时间饮酒。

7、上下班时，严禁在楼道拥挤。 

8、工作期间要精神集中，不得做与工作无关的事情。

热心网友 时间：2022-06-04 06:51

1、增强忧患意识，把安全工作纳入到总体规划之中，统一部署，同步实施;

2、要强化服务意识，加大安全投入，拨备专项资金用于完善各项公共安全设施，创造一个安全无忧的生活环境;

3、要建立监管机制，形成各部门分工负责、综合治理的工作格局;

4、要切实加大事故多发领域的专项整治力度，消除重大隐患，对不具备安全条件的场所，要坚决停产停业进行整顿;要加强安全宣传教育，普及基本的识灾、防灾知识，提高自我保护意识及应对突发事件的能力;

5、要进一步建立健全突发事件应急预案，建立预警机制，及时组织救援，减少事故损失。

法律依据：

《华人民共和国安全生产法》第三章　从业人员的权利和义务

第四十四条　生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。

生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。

第四十五条　生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。

第四十六条　从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

第四十七条　从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

第四十八条　因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。

第四十九条　从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

第五十条　从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

第五十一条　从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。

第五十二条　工会有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督，提出意见。

材料拓展：

树立员工岗位安全自觉性
安全生产事故是一个渐变过程，是不安全因素在量的积累达到一定程度后，出现的飞跃性质变的表现形式，采取切实有效措施防止量的积累，是不可缺少的重要手段。俗话说：“凡事预则立，不预则废”，抓好安全生产，需要平时做多方面卓有成效的工作，“以人为本”，提高人的安全意识增强职工岗位安全自觉性是关键。

安全意识和素质的提高，安全培训教育是最有效的途径。通过“鲜活”的安全培训教育，可以切实提高员工安全意识和素质，不断强化员工安全事故的防范意识，真正将“安全第一，预防为主”落实到位，有效控制和减少安全事故，确保企业安全生产。

怎样避免及减少安全事故的发生

一、教育培训

有关部门和用人单位通过不同形式的安全教育，使劳动者遵守法规，学会掌握安全生产方面的知识和操作方法，增强事故的预防和处理能力。对从事特种作业人员进行安全技术培训，做到“持证上岗”，保证安全生产。

二、管理监督

由*机关、企业单位组织制定有关规章、制度和措施，制定有关安全规程，规范安全标准，求其共同遵守，提高管理水平，加大监管力度，常检查、早发现、早治理。

三、安全操作规程

有关部门和用人单位应当采取多种形式，加强对有关安全生产的法律、法规和安全生产知识的宣传，提高职工的安全生产意识，对不同的岗位应专人专岗。

四、工程技术措施

对设备、设施、工艺、操作等，从职业安全卫生角度进行计划、设计、检查和定期保养的措施。

五、严格执行作息制度，避免疲劳过度地工作。

六、环境保护

生产场所的环境，往往被生产过程中产生的有害物质所污染，如粉尘、毒物、噪音、辐射等。劳动者在此环境下工作 ，其健康就有可能受到损害，所以，必须采取措施，治理上述危害，以保证劳动者的健康。

七、提供必要的防护用品

工伤事故的发生除了有许多“不可抗拒的”“难以预测的”情形外，还有大量的工伤事故是属于自然环境，社会环境工作条件对人的影响造成的。为了避免或减少工伤事故发生，我们要高度重视预防工作，早期介入管理和采取有效预防措施，将事故消灭的萌芽状态，切实做好预防工作事故的发生。

热心网友 时间：2022-06-04 09:16

　　一、要加强安全生产的宣传教育力度。要大力开展安全生产法律法规的宣传教育，创造“安全生产，以人为本”安全文化氛围，把安全提高到一个全新的高度，通过会议、知识竞赛等各种形式学习法律法规，要通过张贴安全宣传画、标语，使全体职工能够认识到现在党和*对安全的重视程度。

　　二、建立一套严明的安全生产管理制度。用安全生产管理制度制约人们在一切生产活动中的行为，增强职工自我保护意识，加强职工的事业心、责任心和上进心教育。这样人们的安全生产意识就会逐步提高。

　　三、培养职工的安全生产超前意识。“安全第一，预防为主”是安全生产长期坚持的安全指导方针。“安全第一”说明了安全工作在生产过程中的重要地位，“预防为主”强调了抓安全工作中要预先发现事故隐患，采取相应的防范措施，把事故消除在萌芽状态。

热心网友 时间：2022-06-04 11:57

一、增强忧患意识，把安全工作纳入到总体规划之中，统一部署，同步实施；其次要强化服务意识，加大安全投入，拨备专项资金用于完善各项公共安全设施，创造一个安全无忧的生活环境；要建立监管机制，形成各部门分工负责、综合治理的工作格局；要切实加大事故多发领域的专项整治力度，消除重大隐患，对不具备安全条件的场所，要坚决停产停业进行整顿；要加强安全宣传教育，普及基本的识灾、防灾知识，提高自我保护意识及应对突发事件的能力；要进一步建立健全突发事件应急预案，建立预警机制，及时组织救援，减少事故损失。
二、在工作时，不可马虎敷衍，固执，要时刻谨记岗位安全责任制、岗位操作规程，聆听领导的忠告和同事的提醒。不可懒惰蛮干，贪图方便，耍小聪明，总想走捷径，操作时投机取巧，图一时方便，结果只会造成违章操作。不可玩世不恭，有逆反心理，由于社会、家庭等方面的压力，以及管理方法、教育方法欠妥或操作环境不良，少数员工会产生逆反心理，领导在时我注意，领导不在时我随意，甚至产生对抗行为，这是不可以有的。在工作时要有较强的安全意识，接受安全教育和培训，对自己的工作对象、设备、性能、状况及操作规程要比较熟悉，在实际工作中，秉着对企业财产、对他人生命负责的态度。
参考资料：《中国安全生产科学技术》《企业安全教育培训指导》

热心网友 时间：2022-06-04 14:55

首先在工作时要有很好的精神状态（包括心理和身体），不要心不在焉。进行较为危险的工作程序时，不要嫌麻烦，应该做好安全保护措施在进行作业。有些员工对自己的工作做久了，往往认为很熟悉不会有危险，从而容易对安全意识的麻痹，所以上司应该在平时多嘱咐下属和宣传一些安全常识。
一个好的企业，安全是最主要的，一次安全事故，也许会导致员工的身体或生命安全。一次安全事故，也许会导致企业的生存与毁灭。

热心网友 时间：2022-06-04 18:26

身心合一，良好的道德安全意识熟稳，日常的生活的每一个布兜也都是不可疏忽的踢角，工作当中的安全自我意识是每个人都要有自我检测身心意识的主要因素，良好的道德习惯是时间和经历慢慢积累的模块，前提是有一个好的心理素质和教养，每一个专心都会带来无尽的快乐和成果，心不在焉就是安全事故发生的枯根

热心网友 时间：2022-06-04 22:14

要想办法，把规章制度制定到人的心里，而不是制定到文字上；要制定到人的日常习惯里，而不是制定到领导检查里。譬如德国的红绿灯，不但设置在了路口，更是设置在了人们心里。所以，虽然夜半没有人监视，路口没有监控头摄像，周围没有一辆车，但德国人依然会等绿灯亮了才走。

热心网友 时间：2022-06-05 02:19

1、加强安全生产的宣传教育力度。
2、建立一套严明的安全生产管理制度。
3、培养职工的安全生产超前意识。

热心网友 时间：2022-06-05 06:40

经常锻炼，多做善事，思绪专注，别胡思乱想

热心网友 时间：2022-06-05 11:35

提高个人安全意识。